1月26日，市招考院召开2025年工作总结暨2026年工作动员会议。全院人员依次进行工作述职，重点汇报2025年岗位履职情况、亮点工作、存在的问题以及2026年度的工作举措。会议由市招考院院长范辉同志主持。

会议全面总结了招考院年度工作。2025年，在局党组的坚强领导下，围绕全省工作部署，牢牢把握“规范+严、有温度”的工作主线，落实“12345”考务管理机制，聚焦招考改革重点任务，守牢考试安全底线，提升服务保障质效，圆满完成了全年各项教育招生考试工作任务，用责任与担当，书写了一份既有力度、又有温度的年度答卷。一是全年考试招生工作平安顺利。这一年，共组织春、夏季高考、研考、教资、学考等各类教育考试22次，报考规模25万人次，实现了“平安考试”的目标；组织全省冬季学考政治科目评卷68.5万余份，无一差错；初中后3+4本科、高职院校录取及海军空军招飞工作平稳有序。工作得到了上级领导的充分肯定和社会各界的广泛认可。二是考试安全保障机制更加完善。明确招委部门职责清单，协同联动，开展“净化考试环境严厉打击考试作弊违法犯罪活动”专项行动，建立常态化考试联合值班机制，考试沟通协调机制更加顺畅。精细考务管理，以“清单化管理、流程化推进”为抓手，抓实考试关键链条，“12345考务一线工作法”确保考试规范有序。三是标准化考点建设走在全省前列。加大资金投入，推动考务管理从“人防+技防”向“智防”转变，2025年标准化考点提升项目全部通过省级验收。四是招考机构自身建设得到加强。建立院内设机构，细化职能分工，压实层级职责，搭建起考试安全保障的“四梁八柱”。五是办有温度的教育考试，考生服务更加用心用情。报名“一网通办”，高考体检进校园，3万余名考生不出校门完成体检，外语口语测试就近考试，诚信应考教育全覆盖，51名残障考生受到温馨便利服务，让考生时时处处感受考试的温度。六是招考战线干部职工凝心聚力，攻坚克难，取得了突出成绩。市招考院在全省作4次典型经验交流发言；山东省考务管理分级分类培训视频课程在枣庄拍摄，全省立标学习；夏季高考考点全部荣获省级优秀考点；市招考委、市招考院被表彰为全省表现突出单位、9个考点组织管理团队被省教育厅表彰为表现突出单位、82人被省教育厅表彰表现突出个人。

会议指出，2026年是“十五五”开局之年，我市教育招生考试工作将紧紧围绕市局党组中心工作，锚定“三零”目标，夯实考务链条闭环、培训复盘、标建投入、协调联动四大保障，筑牢考试安全防线，提升招考服务质效，实现“平安考试、规范考试、温馨考试”。继续保持全省教育招生考试工作第一方阵，持续擦亮枣庄招考“规范+严，有温度”的质量品牌。

会议强调，2026年招考工作面临的形势依然复杂严峻，任重道远。全市招考工作要树牢“一盘棋”思想，继续以团结为帆、以实干为桨，全院一条心、上下一股劲，把协作精神融入考务细节，心同频、行同步，拧成一股绳干工作。各工作岗位要无缝衔接、高效补位，考务、保密、服务各环节环环相扣，筑牢教育考试公平公正的坚固防线，不断推动考试招生工作再上新台阶，为全市教育事业发展和人才选拔培养作出更大贡献。