根据工作需要，经局党组研究，在《枣庄市教育局（中共枣庄市委教育工作委员会）职能配置、内设机构和人员编制规定》基础上，将部分科室（单位）职能予以调整、完善。具体事宜通知如下。

一、调整的工作职责

（1）全市教育系统宣传、舆情和协调新闻发布工作，由办公室调整至思政科。

（2）全市教育系统党风廉政建设工作，由思政科调整至人事科。

（3）市委教育工委、市委教育工作领导小组办公室日常工作及全市教育系统党建工作，由思政科调整至局机关党委。

（4）组织体育竞赛、艺术展演以及学前教育教科研、课例展评、教学能手评选等方面工作，由基教科调整至市教科院。

二、进一步明确的工作职责

（1）干部教师教育培训规划、综合类评比表彰组织和业务类评比等的审核、备案工作，由人事科负责。

（2）教育管理干部和教师培训工作，由人事科牵头负责；教师培训、教师学分管理工作，由市教科院会同人事科、思政科、局机关党委等有关科室实施。

（3）全面从严治党工作，由局机关党委牵头负责，具体负责政治建设、思想建设、组织建设、制度建设，中心组学习；思政科负责意识形态工作；人事科负责作风建设、反腐倡廉等方面工作。

（4）教师资格认定工作，笔试由市考试院组织实施，面试由市教科院组织实施，登记注册和认定等由人事科负责。

（5）学校（幼儿园）规划建设工作，建设资金争取和管理、工程进度、绩效评价由规财科负责，规划编制及修订工作由基教科或职继科负责。

（6）校园欺凌工作，学校安全管理科牵头负责，日常教育由思政科、基教科、职继科负责，事件处置由学校安全管理科负责，督导室负责督查。

（7）职业院校技能大赛工作，凡与其他部门共同组织的由职继科负责；其他由市教科院负责。

（8）留守儿童关爱工作，由思政科牵头负责，基教科负责关爱中心建设。

枣庄市教育局

2020年2月24日